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[인사] 광주광역시, 2022년 1월 정기인사 승진대상자 의결 발표
[인사] 광주광역시, 2022년 1월 정기인사 승진대상자 의결 발표
  • 박부길 기자
  • 승인 2021.12.24 10:14
  • 댓글 0
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- 3급 4명, 4급 15명, 5급 32명 등 총 214명 승진 의결
- 일과 성과 중심 원칙 따라 다양한 분야 시정 성과 우수자 대거 승진
- 주재희 혁신소통기획관, 김종화 인사정책관, 김종호 공원녹지과장 3급 승진의결

[광주일등뉴스=박부길 기자] 광주광역시(시장 이용섭)는 23일 인사위원회를 열고 공로연수, 명예퇴직 등에 따른 결원직위에 3급 4명, 4급 15명, 5급 32명, 6급 57명, 7급 68명, 8급 38명 등 총 214명을 승진 의결했다.

(왼쪽부터) ▲주재희(혁신소통기획관) ▲김종화(인사정책관)▲김종호(공원녹지과장/직무대리) ▲김용환(동물위생시험소장)

<3급> : 4명

○ 지방3급 : 3명(직무대리 1명 포함)

▲주재희(혁신소통기획관) ▲김종화(인사정책관)

▲김종호(공원녹지과장/직무대리)

○ 보건환경연구원장 직위승진 : ▲김용환(동물위생시험소장)

<4급> : 15명

○ 행정4급 : 9명(직무대리 2명 포함)
▲노규섭(의회사무처) ▲백호승(시립도서관) ▲신민석(문화기반조성과) ▲유근종(민주인권과) ▲이동현(교통정책과) ▲조현호(정책기획관)

▲최진아(미래산업정책과)

▲위가환(안전정책관/직무대리) ▲이계상(혁신소통기획관/직무대리)

○ 기술4급 : 6명
▲김정남(생명농업과) ▲문점환(상수도사업본부) ▲손인규(기후환경정책과)

▲안기성(대중교통과) ▲정강욱(공원녹지과) ▲홍상의(미래산업정책과)

<5급> : 32명

○ 행정5급 : 16명
▲김양희(안전정책관) ▲김원(민주인권과) ▲김현주(사회복지과)
▲문정선(예산담당관) ▲박관재(의회사무처) ▲박숙진(혁신소통기획관)

▲박정완(정보화담당관) ▲박종남(군공항정책과) ▲심선미(자치행정과) ▲오윤정(일자리정책관) ▲윤영도(감사위원회) ▲임상국(인사정책관)

▲전미애(도시계획과) ▲정석원(자치행정과) ▲조상호(노동협력관)

▲주훈희(문화도시정책관)

○ 사회복지5급 : 1명 ▲유지영(사회복지과)

○ 사서5급 : 2명 ▲김순옥(시립도서관) ▲조인숙(문화도시정책관)

○ 공업5급 : 3명

▲김만곤(인공지능정책과) ▲김성호(감사위원회) ▲이재연(대기보전과)

녹지5급 : 1명 ▲김영경(공원녹지과)

○ 수의5급 : 1명 ▲성창민(생명농업과)

○ 환경5급 : 1명 ▲김평기(기후환경정책과)

○ 시설5급 : 6명
▲공현주(주택정책과) ▲김상빈(공원녹지과) ▲심재웅(감사위원회)

▲유명재(관광진흥과) ▲임동주(평가담당관) ▲조성준(도로과)

○ 학예연구관 : 1명 ▲임종영(시립미술관)

이번 승진인사는 ‘일과 성과’ 중심의 인사원칙에 따라 국‧과장급은 시정 기여도, 업무 추진력, 위기관리 능력, 평판 등 관리자로서의 자질과 역량, 현직급 임용일 등을 종합적으로 고려했다. 5급 이하는 객관적 평가기준인 승진후보자명부 순위를 존중하되 실국 간 균형인사를 함께 고려하고 성과 우수자를 발탁해 조직의 활력을 도모했다.

3급 승진자 주재희 혁신소통기획관은 5급 공채 출신으로 기획, 정보화, 투자유치 등 다양한 분야에서 역량을 발휘해왔다. 특히 출범 3주년을 맞이한 광주혁신추진위원회를 안정적으로 운영했으며 바로소통 광주, 직소민원, 시민권익위원회, 국민디자인단, 보조금24 등 시민과 소통의 접점을 지속적으로 확대·개선한 공로를 인정받았다.

김종화 인사정책관은 2년간 비서실장을 역임한 후 민선7기 인사혁신 과제를 총괄했다. 특히 MZ세대 공무원과의 소통·역량개발 프로그램 발굴, 핵심현안담당관 확대, 격무기피업무 총량제 도입 등을 시행했으며, 그 결과 행정안전부 인사혁신 경진대회에서 지난해 대상을 받고 올해도 최우수상을 받아 2019년부터 3년 연속 수상하는 영광을 안겼다.

특히 올해 인사혁신처 평가에서 인사교류 우수기관과 균형인사 우수기관으로 선정돼 인사혁신 분야 중앙평가 3관왕을 달성했다.

3급 직무대리 김종호 공원녹지과장은 종합건설본부 건축설비부장, 건축주택과장, 도시경관과장을 역임한 건축행정 분야 전문 관료이다. 민간공원 특례사업이 중앙1지구 등 난관에 부딪힌 상황에서 중책을 맡아 특유의 추진력을 발휘했다. 사업을 안정화시키고 공원면적 90% 이상 확보, 초과수익 공공재투자 등 전국적인 모범사례를 만든 성과를 인정받았다.

보건환경연구원장으로 직위승진한 김용환 동물위생시험소장은 수의사로서 그동안 방역 분야에서 위기관리 능력을 보여준 바 있고 조직 내 신망이 두텁다. 앞으로 신속하고 정확한 코로나 검사를 진두지휘해 방역당국의 발 빠른 대응을 뒷받침해줄 것으로 기대된다.

이 밖에도 코로나19 대응, 도시기반시설, 산업, 일자리, 혁신, 기획 등 다양한 분야에서 시정 성과에 공로가 있는 공직자들이 대거 승진했다.

이번 인사는 지난 1월 경제자유구역청 개청 등 특수한 사정으로 민선7기 최대 규모의 승진이 있었던 것을 제외하면 이번에 214명이 승진해 예년보다 승진자가 많았다.

광주시는 1월1일자 4급 이상 간부급 전보인사에 이어 1월12일까지 5급 이하 전보인사를 마무리하고, 시정 현안들이 안정감 있게 추진할 방침이다.

 

 


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